中鼎上班第二天:就加班

上班第二天就加班,哈~果然很缺人手
今年早上七點四十就到了,花了一個早上把昨天交待的資料key完
然後校對,下午校對到一半被叫去會議室
原來又有新任務,要校對某個案子的資料
光是一個part就有幾千張圖要校正,還好有我們跟學長分著做
聽說明天還會調一些人手來幫忙,相信期限內應該可以把這個搞定
不過做這個真的是有種他媽的熟悉感,這根本就是高裝檢吧!
哈,下部隊第二天就碰到高裝檢
我的運氣真不是普通的好!

昨天管線部報到的四個人中,有一位今天中午前去找副理,原來是要離職了
或許是有找到其他更適合的工作吧
哈,我也希望能夠錄取機構工程師,去搞產品設計


這兩天上班深刻體驗一件事,上班一點都不有趣
其實本來就是,人家付薪水是要你來do something,不是要你來玩的
大概是因為才剛上班就有這麼多工作,所以會有這種感觸吧
原來賺錢真的不容易,人家說,還不就混口飯吃,有他的道理在呢

應該這麼說吧,上班大半的時間是無趣的,那些有趣的東西不過是附加的
我也試著調整心態,上班,某種程度來說,是為了放假XD

中鼎上班第一天

先講結果好了,好累啊,原來上班這麼累...而且不過8小時而已耶
我很難想像一天全神貫注工作12個小時以上,應該是被榨乾吧...


今天早上六點50起床,梳洗一下,穿上西裝配牛仔褲加皮鞋
算是有點正式又沒有很正式的服裝,接著就上路了
到達中鼎時大約8點,還早,就去麥當勞吃了個早餐才進去

到14F報到,發現也沒有全到,還有一半的人還沒來
今天大概有15個人來報到,有跟我差不多年紀的,也有叔叔
唯一沒有的,就是女生XD

繳了資料之後,人資大概跟我們講了中鼎的規定,及一些注意事項
(太多了.....完全不想打)
還簽了賣身契,也不算啦,就雇用契約書,不過裡面規定不能講薪資
(OS:那我不是出大包了....)

之後跟管線部同梯的三位弟兄一起到10F報到
一進去,朱秘書先發了講義給我們
然候是副理跟經理跟我們認識一下,講講規定
之後帶我們去找負責我們的組長
一樣是認識一下,講一下未來幾個月大概在幹嘛

剛來的幾個禮拜,因為報到人數還不夠開班(大約10個人左右)
要等四月初人到了才會開始上課
所以在等待上課這段期間,我們就是先看講義
有不懂的可以問,還有就是幫忙其他人
有什麼雜事,有需要幫忙的,就由我們代勞
簡單來說,就是機動班,就是專門出公差,打雜

然後安排我們的座位,不過組長說這是暫時的
分發之後才會有確定的座位
然後去搬電腦跟LCD螢幕,電腦還不錯,是全新的,上面都已經貼了我們的名字
把電腦扳回桌上,佈置了一下
嗯,有點像辦公室的感覺了

接著帶我們去領文具
領文具都是免費的,只要填寫申請單就好了
我就拿了筆記本,跟一堆筆還有立可帶

回到了位置上,上中鼎公司內部網站
看一下報到說明書,設定帳號
感覺中鼎MIS做的不錯,資訊蠻豐富的
接下來呢

沒事做...........!?
不對,看講義啦!

看講義看到中午,跟同梯一起出去吃飯
下午繼續看,感覺時間好漫長呀
看到睡著卻也不能睡呀(早上太早起來了..)
結果稱到五點半,終於第一天上班結束
下班啦~~

中鼎上班第三天：離職了

上班第三天特別早到，七點半就進公司了
早上一樣繼續跟iso文件奮戰
不過做一做發現好像沒有想像中那麼多,感覺今天不用加班就可以搞定了

2/27 松下產業面試 part2

早上正當我在Ptt上閒晃時，突然手機響了
接起來居然是我不敢肖想的松下打來的
問我今天下午有沒有空，因為我上次表現的沒有很積極
希望能再來一次確認一下
(OS:沒有很積極不是應該直接就把我刷掉了嗎!?)
下午1點半再來面試一次，一樣穿正式服裝
(當時已經快中午12點了....)
我說有點趕耶，可以兩點左右到嗎?
他說ok，兩點以前到就可以了

這時我想了一下，中普氣體怎麼都沒回應，反而是松下打電話來
就打電話去中普，才發現不缺人了....

雖然心理很沮喪，還是要去面試
梳洗一下，穿上戰袍就往中和出發去了
到了松下，要到門口換會客證時
才發現自己根本沒有帶錢包
跟警衛表明自己是來面試的
他考慮了一下，還是放我進去了

進去之後，發現又有其他人在寫資料
(OS:不會又要跟其他人廝殺吧-_-||)

等了一陣子，人資出現了
還跟我抱歉說，不好意思讓我來那麼多趟
(OS:這是第三趟了，不會三顧茅廬卻無功而返吧..)
然後請一位總務帶我到面試場地，就是一間小會議室
一進去，裡面已經有三個人在等我了XD
一個是上次面試過我的人資課長，另外兩個沒看過
課長跟我說，這兩位一位是X處長，一位是X經理
(OS:這次level比較高喔，玩真的囉?)

經理說:雖然我們已經大致看過你的基本資料
還是請你做簡單的自我介紹
介紹完後，就開始問問題
不過這次比較輕鬆，有點像是聊天這樣子
主要都是問我個人的問題，從家庭，學校生活，個性等等
問的非常詳細，一度以為這是在相親勒.....
可是都沒有問專業的問題

日式的公司好像是這樣，比較注重個人的個性，合群度
專業部分公司自己會培養，倒是沒有太看重

然後，一樣出現了台大必殺題
有沒有想要出國進修啊??
靠...台大的就是會被問啦!
處長說他們很重視員工的培育
但是不希望員工學一學
在這裡待個兩年，學費賺夠了就烙跑出國...
但是他也說他們沒有強迫你一定在這邊做10年20年
畢竟每個人都有他自己的規劃...

我的回答是，是有計畫
不過希望能後以留職停薪的方式出去進修
進修回來之後將可繼續為公司服務
不過看他們的反應，這一題看來沒有得分...

工作內容方面，這次面試的是Panasonic System Sales Taiwan
基本上就是系統販賣公司=Solution Provider
這個職缺剛進去可能會負責辦公室設備的Solution
就是電子白板，四物機等辦公設備
之後會搞跟電線網路有關的Solution
雖然不太懂，不過進去就知道了
掛的職缺是SE，我原本以為是Sales Engineer
可是後來回家查，他們徵的好像是System Engineer!?

至於之後發展，他說有機會幹到主管的話
就會開始到各部門輪調，像這次面試我的經理
原本入社是在會計部門，後來才轉到營業部
而且也有機會去日本受訓，不過不是人人有獎
公司會評估之後再決定誰去受訓
薪資福利部分因為上次已經談過，所以這次就沒講

大致上就是這樣，他說有錄取會盡快通知
結論:一樣沒什麼把握

2007 2/26 中鼎工程面試

話說在過年前的最後一個上班日，接到中鼎來的電話
約好過年後2/26下午一點半去中鼎面試

有趣的是，2/23那天大家都還在放假的時候
中鼎居然有上班
因為那天早上我接到另一個部門的主管打來
他說是空氣污染防治專案的主管
有個職缺是專案工程師
問我有沒有興趣，可以的話，2/26順便去面試
不過，老實說我沒有太大興趣XD

於是2/26浩浩蕩蕩去了中鼎
中鼎位於敦化南路二段上，遠企就在旁邊
附近都是商業大樓，真是有種上班族的感覺

中鼎本身自己就有一棟大樓
這次面試的管線工程部的管線工程師
在中鼎的10樓，打電話聯絡了人資
她把我帶到一間小會議室

先給我一張基本資料表填寫
還問我說有沒有認識的人在這邊上班
我說沒有耶
他說我們部門最近有來一個你們系的喔
讓我不禁好奇，到底是誰啊??

寫好之後，他找我的履歷卻找不到XD
他說主管現在剛好有空，就請我直接跟主管面談
她等下會把履歷補上

面試我的是管線部副理，看起來上了年紀了
他好像有看過我的資料了
也沒有叫我自我介紹，而是直接問我幾個問題
問我有沒有去其他家面試過了?
我說有啊，電子廠去了幾家
他說：有華亞齁?
我說：對啊，好像蠻多人都有去的，最近好像蠻缺人的
他就開始介紹他們中鼎的福利雖然不比電子廠高
薪水還可以啦，但是沒有股票分紅
可是上班很正常，他們是"按表操課"的
上滿八個小時就可以下班了
只有禮拜二跟禮拜三要上九個小時

而且舊曆的假期，像是植樹節，光復節之類都有放假
只是偶爾工程趕進度的話
也是要加班，但不像電子業的常態加班
基本上偶爾會有，而且有加班費
主管說還不少電子業的做一做跑這邊
因為想要過正常的生活

再來就是，工作了兩三年之後
就有機會外派到外國去
目前主要接的案子都是在阿拉伯跟泰國及馬來西亞
所以派去這三個地方的機會比較大
外派的話，吃住公司出，還有外派補助金
主管說外派是存錢的好機會
而且外派是輪流的，不會一直待國外
可是隱憂是，工程案是全世界都有的
可能外派出去之後，有半年件見不到家人
要有家庭無法兼顧的心理準備。
或許趁年輕出去看看也是不錯，年輕時比較沒有負擔

薪水部分，大約35000，每年會調薪
依目前的職務及能力作調整
公司內部有一套評估的標準
主管說不一定要升管理階層薪水才會多
也有資深的工程師月入9萬的

對了，還有問我有沒有什麼證照
我說TOEIC
他說有沒有帶來
我給他看了之後，他說很高啊
應該可以主持英文會議了
(OS:最好是有那麼強...)
那後請我等一下把這個給人資copy一下
他說之後有英文測驗應該就不用考了

最後，問我有沒有什麼問題
我主要是問外派的部分，大概多久之後會被派出去
他說第一年大概都是在上課，摸索
到第二第三年才會派出去

面試節束後，人資請我寫兩份考卷
一份英文一份專業
英文部分，就是熟悉的TOEIC考題
大部分題目都是熟面孔，也順利的搞定
(OS:不是應該不用考了!?)
專業部分，考流體力學
哈哈，好歹我流力有K一下
還有考工程材料，跟一些數學邏輯
基本上，考的都是觀念，不難。

寫完之後拿給人資，他給我一張名片
有錄取的話，會儘快通知我
上班日期是3/12

心得：應該會上
ps:因為主管跟我說他們去年接了很大的案子
目前很缺人，大概還會用將近60-70個新人
而且還要找一堆外國人來支援說...

2007 3/15 達方電子面試

今天去位於龜山的達方電子面試,職缺是機構工程師
達方原本我也沒聽過,是禮拜一晚上收信
發現他寄了一封邀請函,請我去面試機構工程師
我禮拜二打電話回覆,約好禮拜四下午面試


達方是BenQ集團的公司,目前還蠻賺的,興櫃股價約130
主力產品是Inverter,就是面板的背光源的點燈器,全球第二大
另外就是鍵盤OEM,也是全球第二大,以及電腦週邊裝置以及MLCC
公司總部在桃園,台南有廠,主要生產基地在大陸深圳跟蘇州


今天是去位於桃園龜山的總部面試,看地圖好像是在林口附近
可是到了那邊,才知道完全不是啊!!
地圖上的比例尺根本就是亂搞,我以為在警大旁邊,看起來想隔一條街
沒想到是隔了好幾座山.....
一路上鳥不生蛋,讓我一直懷疑自己是不是走錯路了
最後看到路名,跟中油,才發現沒走錯路~只是比例尺差太多了!!!


還有點時間,先在附近找了間麥當勞休息
嗯,有麥當勞,突然覺得附近應該沒有很偏僻


進去先在門口換證,還要填一張洽公單
突然有種進軍營的感覺,怎麼會有洽公單......
還要給警衛跟人資簽名


到大門,是個正妹總機,她跟我講了方向請我自行前往面談室
一路上,我一直懷疑這真的是家電子公司嗎?
怎麼好像來到傳產的倉庫一樣
設備老舊而且有一種味道....很成功嶺的味道


到了面談室,人資請我填基本資料跟一份機構邏輯測驗
填完後再用電腦填寫線上性向測驗


機構邏輯測驗說穿了就是智力測驗,全部都是圖形
要你找邏輯,找相同,總共50題
真是有點多,看到一半有點想吐,大概是因為過度用腦了
(還是因為平常都沒用腦...)
性向測驗是BenQ集團自製的,以前有做過
但是,因為不同公司,所以重來一遍


全部都做完後,跟人資講,他請我等一下
好像是在改考卷跟通知主管
之後帶我到地下室的面談室
還經過員工餐廳
根本就是男一餐廳的翻版!!!!

在面談室等了大概兩分鐘,主管就來了
是個大約30多歲的人,看起來就像工程師
然後請我自我介紹,問一些常見問題
好險叔叔有練過,大致上都還蠻ok的
對了,我還有偷看到邏輯測驗的分數47/50
錯了三題,可是他都沒提到這個部分
我想可能這個分數算普通吧.......


主管說裡面有兩個我們系的學長,做的也不錯
我猜,這大概是為什麼我會被找上的原因
果然去工作還是要做口碑的,要是公司裡亂搞擺爛
自己黑掉也就算了,還會害了以後的學弟妹...


然後開始介紹公司,跟職務
達方主要有三個事業部：
1.週邊元件事業部2.電源元件事業部3.整合通訊元件事業部
今天找我來面試的是週邊元件事業部的主管
下面有六大產品線：桌電鍵盤,筆電鍵盤,PDA鍵盤,滑鼠,WebCAM,藍芽耳機


剛進去會先派去大陸受訓兩個月,了解整個生產線,以及零件組裝部分
主要是希望機構工程師再經過訓練後,能設計出可以實際製造組裝的產品
熟悉整個流程,並且認識每個流程的KeyMan


之後就回台,會有一個資深工程師帶,邊做邊學這樣
然後大約過了一兩年比較成熟了,就可能要開始到大陸出差
一次大概一個月半到兩個月不等,一年大概三次左右
主要就是監督自己設計的產品的生產,看生產出來的跟你設計的是否一樣
過程中不斷修正,直到產品完成再回來


工作時間是早上8點到下午5點,但是平常大概8點下班
不過主管跟我說昨天10點還有5個RD在加班...


薪水大約33K-35K,14個月,有績效獎金,分紅還不確定
另外還有專利獎金,去大陸出差的話,一天有20美金的零用錢


最後問我有沒有什麼問題
我說沒有,我要問的你都講了..
然後說大概10天內會知道結果
大致上就是這樣


結論：有學長做口碑,錄取有希望,但是我真的沒把握...
福利還不錯,至少比操死人不償命的華碩好!


題外話,我面試完打給五百,跟他大概講了內容
問他有沒有興趣一起來試試
沒想到我掛完電話後的3分鐘






五百就接到達方打來的邀約電話XD

2007 2/14 松下產業面試

話說昨天去新竹面試完，坐車回家的時候
突然手機響了，沒想到是松下打來的
是上次面試的那位人資，可是~~我不是早就淘汰出局了嗎?
他問我找到工作沒? 然後說現在松下這邊有個職缺：業務工程師
主要是賣松下的OA產品，問我有沒有興趣來面試
我想說反正去試試也好，就答應了
結果就是，隔天早上10點又要去松下面試


雖然之前已經去過一次松下
但當天沒有地址的情況下，還是不小心迷了路
好險剛好10點準時抵達
一進去結果只看到兩個人在等待，跟其中一位聊
原來他是已經有四年工作經驗的先輩
應徵軟體工程師，好險跟我不一樣
人資來了之後，叫我跟另一位一起進去
老實說這還是第一次進松下裡面
辦公室雖然感覺蠻老了，但是蠻乾淨的
而且大家都穿一樣的衣服，灰色的工作服
果然是家有紀律的公司

到面試場地，人資去找主管，請我們等一下
這時候就聊了一下，原來，跟我一起面試的這位
跟我一樣是憲兵，只比我小六梯而已
不過單位蠻屌的，守玉山官邸，聽說裡面也是蠻操的XD

主管來了之後，請我們自我介紹，不過他說
最好給我用英文的，會比較好...
那位仁兄就先開講了，原來是中原資管的
哇，管院的英文果然就是不一樣，還蠻順的
而且打工經驗也屌，幫飯店搞物流管理系統!

然後輪到我了，因為真的很少用英文講話
保險起見，還是用中文自我介紹XD
就講大學念什麼幹什麼，一路順著講到找工作
面試的主管眼神很銳利，我有點緊張講的不太順

都完了之後，就是出狀況題，給我們回答
第一個是遇到顧客抱怨該怎麼處理?
第二個是如何獲得資訊相關新資訊?
還有就是對加班的看法?
(這根本就是松下的必考題，叫你要有加班的心理準備)

我回答不算好，倒是那位仁兄老神在在
還拿出紙筆出來作重點整理XD


最後問我們有什麼問題?
我問了公司文化，跟新人教育訓練
雖然我大概知道答案了，還是給他充一下場面XD
那位仁兄則問主管
以下是我剛剛所整理的資料，XXXOOOZZZ...
請問是否正確。
靠...這我還第一次看到這種問法的
不過感覺主管的反應好像不錯
(OS:老師說的你都有在聽，還重點整理，很好很好!)

Dunkey你還未夠班啊~~~~

薪資福利部分
責任制，月薪大概32-33K
沒有保證年薪14個月，有業績獎金，按部門發
比較特別的是，獎金一年分兩次發(1月跟7月)


然後就結束了面試
還帶我們去看了一下業務部的辦公室
還蠻新的，聽說去年才整修過
不過在位置上的人不多
聽說是因為大家都出去跑業務了
最後人資說最快過年後會通知有沒有錄取
錄取的話大約3月中上工

我完全不敢肖想會錄取....

2007 2/13 中普氣體材料面試

禮拜日沒什麼事，上了104丟了幾家外商公司履歷
沒想到禮拜一下午，就有回音了
中普氣體材料(Praxair)約我禮拜二早上10:30去竹北面試


對於新竹其實很陌生，除了高三的時候，因為推徵清大化學有去過一次清大
大學時代，好像有一次去清大找高中同學以外，就沒有去過新竹了
(ps:群創所在的竹南科學園區其實是屬於苗栗縣)
所以這算第三次去新竹吧，台北到新竹其實蠻近的
坐火車的話，一個半小時就可以到了


禮拜二早上，六點多起床，坐7:48的火車去，到達竹北不過9點出頭
看地圖上中普好像不是很遠，就想說用走的好了
沒想到一走就走了40多分，10點初才到中普

一進去，就有個漂亮的總機小姐開門，帶我到一間小會議室
然後給我表格填寫，請我填好之後打桌上電話通知人資過來
表格上不外乎就是問一些個人基本資料
不愧是外商，表格上面的欄位都是英文的，不過有加中文註解就是了

填好之後，請人資過來，是個漂亮的大姐
一樣先請我自我介紹，然後看我的資料問一些問題
不過其實問題很少，大部分時間都是她在介紹公司
老實說，我去應徵之前從來沒有聽過這家公司
也是上104看才大概了解這家公司再做什麼
中普氣體材料是由美商Praxair與中石化合資成立的
因為我國好像有規定，這類外資不能獨資，一定要跟本地公司合資才行
不過Praxair占51%股權，所以擁有實際上的經營權
而且聽說中石化那邊並不會干涉公司營運，有點像是掛名這樣
所以制度上跟美商一樣
主要業務是提供各科技大廠：LED廠，LCD廠，DRAM廠，晶圓廠
製程所需的各種氣體，目前主要提供稀有，有毒的氣體。
另外就是，聽說公司很注重"安全"
每年會在公司內舉辦一天的研討會，探討如何更加安全
然後據說去年很賺錢，業績成長了130%。


我應徵的職缺是Project junior engineer
老實說我也不知道在幹嘛，不過聽起來比進無塵室有趣多了XD
人資說，會有點像是Project Manager的助理，幫忙處理一些事情
而且還有機會去美國總公司受訓，她跟我說，他們這邊是小公司
(竹北辦公室，還有竹科跟南科都有設氣體儲存廠，總共加起來80個人而已)
所以招的人也少，不會有人跟我搶，如果要受訓一定會去，不會還要輪流之類的...
(靠...就怕沒有受訓這種東西啊，一切都On job Training~~XD)
而且在這個領域工作的人之後大概也都會待在這個領域，
因為還蠻專業的，而且他們蠻重視員工訓練的。


福利方面，年薪大概14個月，沒有股票，以後也不會有
薪水部分，要貝錄用之後才會談，不過她說加薪幅度跟調整蠻快的
該有的福利都有，一定比勞基法規定的還要好!
(老實說，我有點好奇比勞基法好到底是什麼意思? 有Annual Leave嗎?)


最後，我以為再來是主管要面是我，結果人資跟我說
今天主管有事沒辦法談，她會儘快安排我跟主管面試
我問她面試總共大概要多久，她說大概要三到四關
因為公司人少，所以會嚴格的篩選
最後問我有拿到哪幾家offer，職缺是什麼?
她跟我她以前也是待竹科，跟我分析了一下這幾個職缺的內容
最後，她跟我說台積電還不錯，可以去~~~XD(因為有品質保證)


出來之後，想說都來新竹了，就順便找一下ORIC
便打給ORIC，跟他約好在光明六路旁的家樂福等
後來載我去新竹有名的城隍廟，還去了交大裡面逛逛，
還跟ORIC實驗室裡的學長請教了科技業的工作，感謝ORIC大大啊

2007 3/13 OCZ technology 面試

今天去位於中和的OCZ technology 面試,職缺是機構工程師
先介紹一下OCZ technology 中文名稱是美商飢餓鯊科技
這家公司在國外相當知名，跟Corsair，Patriot齊名
主產品記憶體模組，副產品為隨身碟跟電源供應器,以超頻超效能為主打
OCZ在台灣所設的是亞太營運總部,於去年(95年)9月成立


12點多到了中和園區之後,看到地下停車場想說直接開進去停
卻被警衛伯伯欄下來,問我員工車證勒?
我說我是來面試的,警衛伯伯說:這樣子啊,不然你停那邊
指著門口旁邊被路障擋住的小區域
我說:這樣不會被拖吊嗎?
警衛伯伯說:啊你不是要面試,我幫你看著啦
喔喔~真好!
停好了車,跟警衛伯伯道了謝,就前往ocz了


到了 ocz一進門就是個醒目的招牌OCZ
進去之後問我有什麼事嗎?
我說來面試的,他就給了我張表格填
就是基本資料,期望薪資這些
他們裡面剛好在吃飯,有說有笑的,感覺氣氛還不錯
不時還夾雜一堆英文,喔喔~這就是外商嗎!?

填好之後,剛剛那位先生來問我是面試業務嗎?
我說不是,是機構工程師
(OS:是因為我穿的太像業務嗎?(全套西裝打領帶))
他帶我到會議裡,請我等一下

不久之後,面試我的主管就來了
帶我到他的辦公室裡去面試
這位主管看起來斯斯文文的蠻年輕的,大概30歲左右


進去之後,先看了我的資料
問我說,你也是憲兵啊? 哪個單位?
還跟我說前幾天來面試的也都是憲退
然後看了我的學歷,喔~成功高中
主管說:我以前也讀成功,你參加什麼社團?
之後就請我介紹一下我的家庭,並提一些問題


面試到一半,就問我說,你英文聽跟說ok嗎?
我說還可以用啦
他說那從現在開始用英文talk


然後他說,你為什麼要來應徵這個職缺
你有相關的工作經驗嗎?或是以前有設計的作品嗎?

不好意思,沒有耶


那你對這個職位有什麼目標,3年跟5年之後希望到什麼程度?
我說三年希望成為一個專業的機構工程師,五年希望可以帶一個team


之後他說這個職缺是需要有工作有2-3年開發經驗的人,能馬上作戰的人
而且我們的產品開發週期很短,沒有辦法慢慢訓練新人

所以我也不浪費你的時間,直接跟你說,你不太適合
而且我感覺你只是想要來試試看
你可以先去找一些大公司願意培訓新人的
實際工作之後才會知道這是不是你所想要的

然後跟我推薦浩鑫不錯,我說剛好他們沒在招機構
我說那我大概要去華碩試試看了


然後他問我對業務有沒有興趣?
我說我沒有把握
他又問我說那電源供應器工程師?
我說我不太清楚在做什麼的
他大概跟我講了一下
就是從廠商那邊的樣品中,找出一個不錯用的Power Supply
然後再把它的內部跟外觀改造一下
做成一個超高性能的Power Supply
(哈..這個大概要電腦玩家比較有辦法)
我說再看看好了
他說,你如果有興趣我們可以再來談


最後,他說那大致上就這樣子了
他說:你履歷我會留著,等你能力夠了,隨時歡迎再來找我
然後就結束了這次的面試


結論:被發卡了,或許兩年後有點本事,可以再來挑戰！

2007 /16 中普氣體材料面試 Part 2

昨天下午中普打來，約好今天早上一樣10:30面試
去過一遍之後就很熟了
這次出了車站之後，一樣用走的
不過這次走對了路，只花了20多分就到了中普
到的時候還不到10點呢，有點早了
去麥當勞喝個飲料休息一下，發現中鼎工程有打電話來
打回去說找我面試，約 2/26下午1點去中鼎
職缺是我一個多月前投的"管路工程師"...
嗯，行政效率真高啊!


時間差不多到的時候，就上去了
一樣是櫃檯的正妹幫我開門，一樣我被門卡了一下
不過，這次我還沒說，櫃檯就說：來面試的喔，我幫你叫人資
嗯，第二次就算熟面孔了嗎!?

一樣到了那個小會議室，這次沒資料可填
人資一進來，就問我要喝什麼，我說不喝咖啡
她就幫我拿了可樂來，倒了一杯給我
請我等一下，主管馬上就來

就這樣，我跟可樂共渡了將近十分鐘的兩人時間
可是我一口都沒喝，終於，主管來了


原本以為一開頭就要我自我介紹
我還特地準備了英文自我介紹，來之前練了四五次
結果主管一開口就說他也是台大的，台大造船系
馬上狗腿的叫了聲學長好XD

接著，並沒有看我的履歷一項一項問
反而是問一些上次沒有問過的問題
讓我覺得這個主管真的是有備而來
事先有把我的資料都看過一遍
不用又要重來一次，浪費大家的時間


大概聊一下大學在幹嘛，有什麼興趣
然後請我講一些過去成功的例子跟失敗的例子
我總共講了三個，一個是學Keyboard的事
還有一個是學游泳的事
最後，我講我高二被當，補考才過
後來痛下決心要唸書，把座位從最後面搬到第一排的事。

他說：你前兩個我都不覺得有什麼特別的

不過第三個倒是蠻不錯的
可能是有打到點了吧，後面面試氣氛還蠻愉快的
大概跟我介紹工作內容跟公司文化
不過大體而言跟之前人資講的差不多
不過這次講的比較詳細
大多是我問他答這樣
還跟我分析了我得到的幾個offer的工作內容


最後他說：應該是沒什麼問題啦，我這邊會錄取你
不過我還要問問看上面要不要再面試
至於薪資部分是人資那邊核薪
會盡量不比科技廠要差

他說：薪資就像開車啊，一開始速度比較慢，後面就衝起來啦!
(心中OS:我怎麼好像在Tech_Job板上看過這句話XD)

之後人資過來跟我說，上面主管還要再面試一次
因為今天已經是最後一天上班了
下次面試最快在2/26 or 2/27
面試如果有過，就是錄取了
錄取之後她才會跟我談薪水的事。

年後終於要決勝負了